主题：葫芦僧乱判葫芦案 -- 煮酒正熟

两组奶牛，都用普通饲料时产奶量一样，后来给甲组用了精饲料给乙组继续用普通饲料，结果甲组比乙组多产奶28%，这是怎么回事捏？

而且俺们那director和同去的兄弟都是白人老美，特别是那director，语言能力绝非一般老美可比，无奈那猪头成见太深，根本听不进去呀

那director倒是没怎么大惊小怪，因为他亲眼见识过的美国服装行业里的猪头并非只有这么一位。

美国营销业里闹的笑话多了去了，有的人已经S了快10年了还接连不断地给那位寄coupon呢。还有无数公司搞促销时根本就不知道设置对照组。上面那位用户好歹还有自己的消费者细分，还能做些有针对性的促销，而很多公司还在搞 mass marketing...

所见略同。但国外我想老美或许不敢。因为别说老美，就是小日本都不会，因为他好不容易有这样一个稳定的职位，他不会轻易为仨瓜俩枣，丢了这份工作。

国内如果没有这层麻烦，整个经济运转的效率会更高一些

保持紧密联系

所以在我们公司，智商高、skill set新 且情商高的人，才会有提升机会；而在许多传统企业中，单靠情商高就坐上高位的人还是有的，虽然数量不多而且趋势也是越来越少。再就是部分人智商不低，但不愿意更新自己的skill set，总想吃老本，觉得自己很聪明，对自己从未接触过的理念和手段怀有成见，不愿 open their mind，这些都是蠢蛋坐高位的原因。