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主题:华为251事件! -- 大胖子
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复 如你所说,
目前国内互联网公司,由于我同学比较多,普遍存在公开违反劳动法的情况,比如大家都在说的末尾淘汰,无报酬加班,暴力裁员等等等。在这样的一个稀烂的市场里面,华为做的是最棒的,但是现在大家都对着华为喷。国内科技行业,我工作了好几年了,我的理解就是所谓的劳动法,就是理想情况下的100分,但是市场上面执行劳动法的情况,普遍都是30分的那种,极个别企业比如华为能做到80分。