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主题:【求助】直播高科技创业经历,兼招聘(希望不违河规...) -- 篷舟

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家园 怎么没看到有做销售的

初创企业,哪怕产品没出来,营销也要先上了

家园 我朝你可当街扇警察,但可千万别犯事,栽在警察手里。
家园 直播高科技创业经历,兼招聘(5)

我这估计是史上最慢的直播了,离上一次更新都两年多了,自己都不敢相信..... 终于能回来和河友做个汇报,希望大家还有兴趣看。

我们公司还在继续发展,不算快,自动化机械行业+全程自主研发,产品迭代速度没法和软件/互联网行业比,但总算一步一个脚印,踏实前进中。

我司去年11月完成了A轮的融资,是国内一家人民币机构,在物流行业有很多资源,因此虽然估值不高(1亿人民币),我们还是接受了。接受人民币的代价就是要拆掉刚刚搭好不久的VIE架构,又要花一大笔(数十万人民币)律师费和论年计算的时间,真是折腾到蛋痛。

我们的第一个商业项目也终于落地了,和国内一家行业领先的第三方物流公司--科捷物流--合作,在其北京的一个电商仓库内建立一个占地1000平米,三层9米多高的自动化系统。具体情况欢迎访问我司官网 www.BotHiveSystems.com

公司现在有24人,还是微型企业,投资方也一直在催促要尽快扩大业务规模。但是这个行业都是大项目制的销售模式,而且国内基本采用都是供应商垫资建设,甲方按使用量付费的模式,资金压力大,回笼慢。现在正在寻求来到美国开拓市场,热烈欢迎在物流/自动化领域有销售经验/渠道的河友来谈合作。

回国3年多了,还在学习如何适应国内90后的员工。他们对待家庭/工作/人生的态度真的有时让人不太理解。比如我司一个能力还不错的硬件工程师,4个月前表示工作不够有挑战性,且有猎头挖角,想离开。提高了待遇和布置了有挑战性的工作之后,今天又表示最近工作压力太大,想离职休息几个月再说,并多次强调没有找下一份工作,也不是不满意待遇或者工作环境,就是太忙了,想休息...... (我司从来不鼓励加班,绝大多数时间都是正常每周40小时工作,新人入职就有远超市场水平数量的年假)

中国的经济面临的压力确实不小,但是社会各方面进步也是快速的。比如

1)我家太太最关心的雾霾问题,我亲身感受这几年好转很快,重灾区北京的改善尤其明显。

2)新技术应用快,一线城市的高铁站现在都用扫票上的二维码+读身份证+人脸识别进行自动进站查验了,明显比以前纯人工的效率高。

3)中国公民回国现在也享用公民通道,比外国人快。

我司还在招聘,具体信息可以去我们的官网看看,非常欢迎有兴趣的河友加入到我们这个有趣又有前景的创业大家庭中来! 有问题可以直接email联系:

[email protected]

通宝推:晴空一鹤,anne2607,来路,20170720mzy,西电鲁丁,wage,nautilus,吃土的蚯蚓,瓷航惊涛,陈王奋起,本嘉明,一刻馆皆様,脊梁硬,敲门,
家园 同感,一个好工程师胜过100个

人与人的效率差距太大

招人是管理层最重要的工作,没有之一。

我过去5年试用了近300人,只招聘了3个。郁闷的很。这种情况其他公司是无法效仿的,第一我们生存压力不大,有自己的收入,当然也不是很有钱;第二对于不具备自我学习能力的,干我们软件这一行就是自杀,还连累我们其他成员,大公司有一定的容忍度,说不定转几次岗还不错呢;第三,我说了算,不满意的就是不要,试用期工资扔水里就扔了吧,一般公司HR这个情况要下岗了

大多数毕业的,以及工作不到3年的,良莠不齐,3年后还能在这个行业的,不说多厉害,基本不犯明显的错误。但是那种聪明的,可能每天就上一个小时班就可以了,作为领导就要想办法继续压任务,提高难度,恩,当然也要把收入提高上去。

通宝推:cindia,
家园 90后的员工就是想要更多条件,纯粹是闲的

每周40小时工作,这在深圳难以想象,是不是太轻松了?

休假对目前很多国内员工意义不大,挣更多的钱才是重点,加班也无所谓。

得变成“彭扒皮”,说不定员工反而说你好

家园 供应商垫资建设,甲方按使用量付费的模式

“但是这个行业都是大项目制的销售模式,而且国内基本采用都是供应商垫资建设,甲方按使用量付费的模式,资金压力大,回笼慢。”

谁都想这样干,建筑业供应商垫资那都多少年了!

一个可行的办法是把单子卖出去,你们作为技术提供者,三方作为出租者,客户向三方租用仓库。比如三方是国企,慢慢收租子也无所谓,又有成绩又少风险。你们就拿一次的施工安装钱,后期卖卖技术维护服务。

家园 一直记得你的事

现在国内物流中心对搬运机器人的需求这么大,还以为你早就功成名就享受生活去了。

  • 违规禁,【补充】可申诉或道歉来解。偏要看
家园 最近也在招人

颇有同感。

给两个小孩子发了录用通知书,然后没有下文了。我追问一下到底什么情况,小朋友回答我,不是已经告诉你我收到了么?

  • 违规禁,【补充】可申诉或道歉来解。偏要看
家园 对兄台这个创业的帖子印象很深刻

上一次兄台更新是两年多前的事了,希望兄台的创业直播能实时和大家分享。

家园 招人思路不对

国内有的是有冲劲的年轻工程师。如果公司把工作和生活平衡当作文化,那招来的人多半就是过分重视生活的。相反,如果摆明了就是要奋斗,要996,反而可能找到又好有拼的人

家园 斗争方式就错了

斗争方式就错了

以前老毛搞“驱张运动”,导火索是额外收10元杂费(银元,很多交不起),另外平时坐轿,私德不好

很多学生直指这两点,老毛说没抓住要害,要赶走张干,应集中攻击办学无方,贻误青年,写了篇4000字文章,当晚印刷……

可笑《开国大典》老毛还自责,可能吗?可怜张干,显示风度居然被抹黑

既然铁了心跟资本家斗,就别管厂子死活了,早点破产清算好

什么偷漏税,骗贷……

家园 也是智能物流初创

两年的时间,发展的很不错了。我也刚开始和朋友创业,也是智能物流AGV行业,不过我们进入的有点晚了。我负责的是调度这块,有机会可以交流交流。

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