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主题:富士康再加薪,深圳员工底薪由900元涨至2000元 -- 陈经

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          • 家园 我看过报道

            富士康生产线上都是两班倒,有人性的工厂都是三班倒。

            这样工人一定要干足12个小时才能休息,如果是夜班就更加……

            而且管理者对工人的管理可以说是残暴。

            至于薪资,跟加班是一体的,不加班就那么点,加班就比其它血汗工厂多些。

            所以加薪只是一个方面,接下来要关注的就是富士康能不能改变现在管理制度。

          • 家园 .
            • .
              家园 请不要随便给人贴标签

              红字部分。我不认为这是温和客观的,对事不对人的态度。

              我只是定性分析,加薪和改变加班激励机制哪个措施对防止过劳死(过劳导致精神问题,引起自杀可以归类为广义的过劳死)更有效果。事实上在富士康的事情里,死者都是自己的同胞,作为中国人目睹了这种事情能不痛心?但是感性的痛心过后,是不是应该理性地思考,寻求收益/代价的效用比最大的解决方案?如果你认为我提出的方案不合理咱们可以理性地讨论,你给出的理由能够构成逻辑自洽,这一点很不错。

              但是,请注意,如果你一定要给人划立场,贴标签,搞族群割裂,那么请和海峡对岸的陈水扁沟通,你们会比较有共同话题。

        • .
          家园 恩,以前玩命加班才拿2000,现在不加班就能拿2000了

          加加班可以拿三四千,比原来强多了。

          不过可以理解某些小资的担心,比如小资手里一般都有点积蓄,如果普工大规模加薪会不会导致通货膨胀啊,那钱不就毛了吗。普工加薪了小资加不加啊,如果不加小资的相对地位不就下降了吗。至于工厂主就更不用提了。

    • 家园 最近这些事,过几年回头来看可能意义比较深远啊。
    • 家园 真是吹皱了一池春水啊

      很好,先礼后兵,文的不行来武的,这个机会ZF抓的很不错, 也许若干年后回头再看这个富士康事件,的确会成为一个关键的节点.

      • 家园 富士康13烈士?

        工人麻木得太久了,要不是狐狸控对于思想禁锢比较狠,工人们怕是对这个低工资继续习惯下去的吧?可是丫一是低工资,一是不抓思想建设,活该成为靶子。

        • 家园 准确的说,应该是"被习惯"

          记得最开始的时候,富士康人事部门还振振有词的说,我们不是血汗工厂,不信记者你可以去看看那乌压压一片排队等着应聘的员工,难道他们都是傻子?

          不知道说这话的富士康人士当时是真的这么认为呢,还是职业工作需要使然.工人们放眼望去,工资水平都差不多,那还不如找一个能准时发放工资,加班还能挣到钱的公司上班吧.这是一种多么无奈的次优选择啊.

          现在挺好,这个"平衡"已经被打破, 你别的工厂不加薪, 工人自然会用脚投票,带动当地工人的收入水平,同时这段严打期间,超负荷加班的现象相信应当会得到控制. 希望这样的态势能够继续保持下去..

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