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主题:【原创】【原创】同学少年多不贱--- 毕业20年 -- 汴梁牛二

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家园 同学少年多不贱(三)--- 洋买办

在国内的同学中,大约有一半去了各类外企。正如前面说过的,当年也曾阔过。现在人到中年,碰上外企风雨飘摇时候,也算是福祸相依。

在我看来,去外企的同学们,面临的最大问题是上升空间有限,而技术消退过快。几十个同学,在外企混了这么多年,一个国家级的高管都没有。混的好的不过是一个部门经理,大部分还是项目经理之类的。外企的技术部门说白了,技术含量非常之低,混了很多年唯一长进的是PPT,所以金融危机一来,当然是直接冲击的对象。

想当年外企也是有鄙视链的,以我们专业而言,大约分为三类:

第一类是CISCO,Juniper,微软,以及后来昙花一现的谷歌这样的公司。算的上是顶级外企,就算是研究生毕业,要进去也是需要精英加点运气。98年的时候我在郑州皇冠假日酒店邂逅一个去了思科的研究生同学,此君已经是年薪30万,在哪个北京房价4000的时代,真是一个很惊人的数字。看得出酒店和他极为熟悉,直接升级套房。当前台问说您这次住多久时,他直接回答2个星期吧。我很吃惊的说郑州这么近,你周末也不回去么?他说要回去的,但是懒得多办一次退房入住手续,所以周末房间就空着吧。当时的挥霍如此。最可气的是那时郑州出租车比较难打,酒店门口很多开黑车的。为首一个头目买了一台本田雅阁,声称只拉思科的人,其他公司的人问价,他大手一挥叫傍边的捷达说你去做哪个。。。这类同学,后来相当一部分通过各种途径还是出国去了。剩下几个大多走上了创业之路,在互联网和O2O领域浮浮沉沉,算是黎明前的黑暗吧。有一个同学颇具传奇色彩,他从一个国企跳到外企,然后找了个机会转到美国去工作,没想到前两年此外企又被老东家国企给收购了。算是转了一大圈又回来了。

第二类是像HP,IBM,Oracle这样的IT公司。这类公司的同学们,一般中规中矩的干了好多年,因为资历深往往可以辗转多个部门躲过一轮轮的裁员,多少能够保住自己的饭碗。有些同学没躲过就成为各类小型外企的首代或者总经理,反正各类不知就里又想进入中国的小公司很多,特别是以色列,英国和一些北欧国家,混上两年没啥收获,老外撤了就再换一家。目前看,由于有大公司背景,又沾了点IT公司的光,大数据云计算物联网都能扯几句,现在发展的还不错。

第三类就是像moto,爱立信,nokia,朗讯,阿尔卡特这类的通信类外企。当年是出了名的大波轰的招人,我们那些年的毕业生,只要想去终究能找一家混进去。现在随着通信类公司的衰退,受到的冲击很大。虽然还说不上窘迫,但是好些人已经是多次迁徙。我有一个同学,在MOTO工作多年。最近几年的时光,先跳到了爱立信,从爱立信被分到索爱,从索爱跑到nokia,又从nokia跑到联想。我想人到中年,还这样一年一换公司,总归不是好事。大家虽然房子早买了,但是孩子还小,生活水平摆在那里也难以降下来,还要为自己攒养老钱,父母老迈医疗看护都需要依仗,所以别说收入降低,就算跟不上CPI也是很难接受的。有不少同学最后去了华为,虽然钱也没有少挣,但是这个年龄还要去非洲南美闯荡,来个东南亚就算美差,也是没有办法的事情。

总之,去外企的同学,如果迷乱在当年的繁华中,没有早想出路,一下就这样过了十几年。现在不免有朝不保夕的惶恐,真可谓此一时彼一时也。

通宝推:领班军机,
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