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主题:贺收费站起航,贴《wxmang解惑集》----A -- wxmang的书童乙

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家园 贺收费站起航,贴《wxmang解惑集》----V

物流系统是个系统工程,集装箱站只是一个节点,如果[wxmang]于:2010-02-2320:06:11

支线配送网络效率不高,调度系统效率不高,集货网络能力不足,光一个节点水平高没有用。物流是个受瓶颈约束非常明显的行业,整个产业链的效率取决于瓶颈环节的效率。西南物流系统最大问题是集货网络和支线配送效率,我在

2004年左右调查过,云南支线空车率超过50%,贵州还要高,四川也差不多。西南物流要从基础抓起:支线配送网络建设,联合调度系统建设和联合集货网络建设入手,不管这比较难,不容易出政绩,也没有什么工程发包的油水,没人愿意干。建议了,石沉大海。

海西区有台湾因素,政治味道浓,按惯例一定优先,[wxmang]于:2010-02-2320:08:58

只是台湾事务不知换届后是谁来负责,如果是强人,海西就是重中之重,如果不是,东盟就是重点。

湖南人的优点是有理想(有时过于浪漫);有勇气[wxmang]于:2010-02-2320:16:42

胆子大(有时过于鲁莽);有战略眼光(有时反而执行力不足);有担当(有时过于意气用事);大刀阔斧开路极为出色,但是精耕细作耐心不足(与浙江人合作是绝配);不缺乏追求财富的雄心但缺乏精打细算的细心;气魄大而好面子;有创意而好吹牛;心直口快而好讲政治;家乡荣誉感强而缺乏合作需要的谦让忍让;可以一掷千金,也可以一根眉毛翻脸。单打独斗能力中国第一,打群架基本是乌合之众。矛盾可爱的湖南人。

同感,我很习惯那种集体感、荣誉感极强的生活环境[wxmang]于:2010-02-2320:29:21

离开后回到北京,非常不习惯。听不到机器轰鸣,闻不到刺鼻气味,走在大街上谁也不认识谁,没有任务指标,没有事故压力,好像失魂落魄一样,好久才苏醒过来。那种生活从外人看极无聊,极压抑,单调,枯燥,但是他有内在的凝聚力。每天早上广播起床号,然后播报昨日生产销售主要数据,成绩、表扬、错误、批评等等,工间广播体操,下班吃午饭播新闻,晚上还要播内部新闻通讯员的报道、感想。。。。。。。睡觉前还要来段天气预报,温馨寄语,祝你晚安,轻音乐,熄灯号。如果有重大喜讯还要出号外,敲锣打鼓游行(就在厂区内)。逢年过节还要放烟火,扭秧歌,唱大戏,分鱼分肉。。。。。。。唉,现在都没有了

请看我以前在西西河写的帖[wxmang]于:2010-02-2323:09:46

国内物流业现状

链接出处

珠三角物流业最大的进步是找到物流业的核心诀窍

链接出处

我想抓物流业,主要是重要:是制造业效率倍增器;另外中国物流业太落后,增长潜力巨大,容易出成果;同时珠三角的成功经验可以复制。必要性和可行性都具备,为什么不干?不干是傻瓜。

谢谢,这个境界虽然简单明了,但是也是很难的[wxmang]于:2010-02-2323:32:04

我觉得,在没有利害冲突的事情上,做到还是容易的:忘我。但是在切身相关的事情上,比较难,才下眉头却上心头。我是没有找到顿悟的感觉的。有时自我反省时可以进入一种物我两忘境界,心境平和而空灵。但是一旦俗务缠身,就很难做到心静如水,红尘不染了。看来还属于八字没一撇的水平。

这种企业的衰落对人的打击特别大。我认识一个大厂的厂长[wxmang]于:2010-02-242:10:43

年龄与我相当,我认识他时,他刚从德国进修回来,英气勃勃,器宇轩昂。大概3年后,他的企业进入破产程序,我再在北京见到他时,已经衰老成一个老翁,须发皆白,声音苍老。我十分同情,因为我知道他刚回国时,某500强曾经邀请他到其上海附近的工厂当总工程师。这就是大型国企的宿命:玉石俱焚。

我也一样,经常自告奋勇去给别人当顾问,顾着顾着就[wxmang]于:2010-02-2402:16:45

自己上阵了,所以我干过执行顾问这个稀奇的工作。经常把人家的总经理挤在一边,自己带一帮人自娱自乐,运转起来。不过这是在人家允许范围内。只有看到生产线上出产品,心中才满足,才觉得没白混日子。

所以我说三大战役,如果成功(尽管谁也不知道成功率)[wxmang]于:2010-02-2405:44:10

就会改变一些政治版图。控制金融风险,结果必然限制地方控制的资源恶性膨胀,必然会遏制其权力;分配制度调整会还富于民(尽管可行性值得怀疑),降低地方政府对财富分配的控制能力,相对提升中央对财富的分配和控制,结果是削藩;产业升级实际上在提升产业附加值同时,会加大国家队对关键产业控制的能力,提升在国民经济中的相对优势。总之尽管三个战役都是从经济上着眼,但是会达到强干弱枝的效果(只是不知道实施效果如何,理论上是存在可能的)。拭目以待。当然有人认为强化中央集权会降低资源配置效率,但是中央失控带来的是可能的动乱或诸侯经济扩大化,区域间贫富差距更大,经济不平衡导致的危险,两害相权取其轻。世界上没有十全十美的政策。

生命是一个过程,就像我们从甲地到乙地,有的人游山玩水[wxmang]于:2010-02-246:04:11

有的人紧张赶路。有的人选择走平坦大道,有的人选择走崎岖山路。有的人为贪图财富的充盈而奔走,有的人为欣赏生命的宁静而漫游。有的人着急,很快就结束自己的旅程,有的人悠然,100多岁还在半路看花。有的人喜欢停下来看云起云消,有的人喜欢看路上行人打架。有的人一生轻松满足,有的人一生沉重后悔。。。。。。。实际上这条路是你自己选的,一旦选择,结果就已经确定。至于你选什么路,那就是人的追求。

这个问题非常复杂,地方政府有修路的动力:政绩[wxmang]于:2010-02-2817:40:25

容易看得见,发包工程有油水(看看全国有多少交通局长,交通厅长被枪毙),所以地方并不管又没有资金来源还钱,只要能够贷款就修。至于筹资一般是地方融资平台来出面,由政府担保。所以这这种15/4/201010:18地方融资平台与养老保险是未来两个最大的金融风险来源。目前的银行体系承担不起。

不一样,有控制。例如几乎所有央企都申请过混业经营[wxmang]于:2010-02-2817:44:54

有的直接就要求象日本综合商社一样(例如中化,华润),有的要求成立金融控股集团(例如中信,光大),目前中央都没正式批准,还是按专业化原则运营。15/4/201010:18

中央就怕形成财阀,尾大不掉。原则是允许纵向扩张,一般不许横向兼并。那当然,我只是打个比方而已。15/4/201010:20

年轻时候,无所谓失败,当然前提是有能力自己把握一些东西。)

就是想说明人在不同阶段[wxmang]于:2010-02-2817:53:04

的目标和任务是不同的,必须尽快获得独当一面的机会,那种机会来了,千万不能胆怯,不能讨价还价(因为独当一面的眼前收益甚至大不如。例如5年前我们一个刚毕业的财会专业的硕士,因为大家都不愿意去一个非常荒凉的化学矿山做总会计师,他去了。最近我看到他,已经因为业绩突出,回总部财务部担任副总,而他同期来的同学,还在总部打杂)。那是人生跃升的一个机会,这一步上去了,自己的能力就上一个很大的台阶,上不去,就碌碌无为终老一生。当然人家给不给你独当一面机会,实际看你平时的准备和表现,也看自己的运气。

在长沙特别容易看到高瞻远瞩,气魄宏伟的人物,经常可以[wxmang]于:2010-02-2817:59:49

口若悬河,滔滔不绝。经常我就只问一个问题:第一步准备怎么干?结果立即张口结舌,茫然无措。我的朋友或亲戚都有这个特点:好像都知道自己要干什么。但是如果不知道怎么干的话,我认为实际上是不知道自己要干什么的。所以湖南经济发展一直不顺利,大师太多,工头太少。

就我接触的人来看,出身平民家庭,自己又比较有上进心的[wxmang]于:2010-02-2818:06:25

性格比较偏激,能力又很强的50后、60后都不乏想赌博的人,他们是没什么政治道德或民族大义的,当汪精卫对他们心理上和思想上都没有障碍。这是可能被人家利用的。(目前轮子的事实上负责人就是这种人,原公安部一个司局级干部)

这种人实际上虽然聪明,实际并无头脑。我认为他们不过是想获[wxmang]于:2010-02-2818:09:48

得点资本。李剑芒我认识,自视甚高,而又对目前处境不满,所以才会哗众取宠,满足点虚荣。但是有的汉奸万岁理论拥护者不是仅仅想哗众取宠,是想获得境外势力的赞助和支持。

物流业的特点是高度集成,我们现在刚刚开始,市场上[wxmang]于:2010-02-2818:14:04

一般只能允许5、6个玩家,其他不是被并购就是关门。所有大型物流业都是高度专业的,他们有各种专业平台为不同类型的企业服务,例如专业冷链物流运营是一个事业部,专业临港工业物流又是一个事业部,专业包裹快递也是一个事业部。。。。。。不同的事业部有不同类型的业务平台,与不同类型的企业进行连接,甚至嵌入。

没这么悲观。386刚上台,很多老家伙也是怎么说,[wxmang]于:2010-02-2818:35:48

绝对不看好。中国这个国家的进步并不完全取决于几个领导人,实际上按钱穆的观点,中国传统上老百姓就是自治的,只要官员不扰民,不搞内乱,国家在大多数老百姓为追求幸福(主要以财富和荣耀为标准)的动力拉动下就会前进。国家前进的动力是老百姓。至于官员,历史上来看,拨乱反正时有用(告诉大家朝哪里走),承平时期反而是障碍。所以中国历史上拨乱反正用法家,承平时期无为而治是最好的策略。秦汉交际是如此,隋唐交际也是如此。不

要把官员们的作用看得太重了,他们不配。

据发改委的人讲,是没有任何准备。照理说这种文件至少要[wxmang]于:2010-02-2818:40:44

准备一年多,把项目准备得差不多时才能够抛出来。这种计划基本是自上而下,然后自下而上,再自上而下的工作流程,现在是上面脑袋一拍,一个月内就要见报,只好瞎编。这就是真相。

人有很强的惯性,我自己也是,当时离开机关,自己到[wxmang]于:2010-02-2819:29:23

江湖闯荡,心中也是惶惶不可终日,实际上就是对旧有的东西有种依恋感,年纪大的人尤其严重。到一个新环境非常难以适应。所以我们应该理解许多人不敢从一个非常糟糕的环境中离开。故土难离,实际是对新环境的恐惧。(可能游牧民族就没这个心理障碍)

谢谢你的信息,是我自己疏忽了。高盛当初在国内忽悠套期保值[wxmang]于:2010-02-2819:36:32

工具的好处,甚至普及知识到每个央企的财务部经理一级。有的企业甚至觉得不做套期保值,不做金融衍生品交易显得没管理水平(五矿某人亲自跟我说的)。当时如果不是国务院及时下发文件强制终止,还不知道有多少家央企要跳进去。

看来你没跟民营企业家打过交道,给他们提供技术服务或[wxmang]于:2010-02-2819:41:50

咨询服务,必须是或者现金交易或者先支付再交易,否则绝大多数可能是翻脸不认帐或承诺缩水。他们实在不把技术、知识当成财富,只心甘情愿为权钱交易支付买单(不给钱也怕人家秋后算账)。

吏治很难整顿,历史上所有王朝的覆灭本质上都是吏治腐败[wxmang]于:2010-02-2819:53:07

但是为什么都无能为力。我想列宁的话最有说服力:沙皇依靠13万贵族就能统治几百年,我们依靠20多万布尔什维克难道不行吗?官吏是个悖论:既是政权的基石,也同时是挖政权墙角的人。苏联毁于官吏,并没有实现列宁的预言,我们对官吏的管理将随着财政分灶吃饭导致的诸侯经济,(按照马克思的经济基础决定上层建筑理论,经济诸侯化,必然导致权力诸侯化)必然导致对官吏的失控。如果现在不立即解决,以后会更困难,东南互保一幕我们可能都看得到。

国家五年计划制定,我参与过,要花2、3年时间,反复的[wxmang]于:2010-02-2820:00:34

自上而下,自下而上,反复博弈,切磋,权衡,讨价还价。比企业做全面预算难度大得多。基本上大的规划都是这个程序,否则无法执行,因为各部委,各省市没有共识,就不能协同作战,最后就只能作秀。最简单的例子:铁道部不同意你的产业规划,就没有车皮计划,你的规划就是扯淡的;央行不同意你的产业规划,不安排信贷支持,你的规划就是扯淡的;总经理是个协调岗位,要与大家商量来办事。就算以前任总经理的强势,他也不能把所有不听话的部门经理都撤了,也没有这个政治资源,也不敢。

我没有说的很清楚。这个企业实际上早就不行了,前面的[wxmang]于:2010-02-2820:06:17

厂长书记基本自己都膘肥体圆。这位老兄刚回国就被忽悠去收拾烂摊子(东北话叫人家把驴偷了,他去拔橛子),当时很多人都劝他不要蹚浑水,当时老兄当时意气风发,斗志昂扬,要以身报国。结果就是悲剧。我想说明的是:一个人把自己与企业捆在一起时,可能就是玉石俱焚下场,不管你能力多强。

有媒体与资本家勾结的嫌疑,当时目前据我所知还是[wxmang]于:2010-02-2820:10:31

吸引眼球,耸人听闻为主。从今天开始,中西部民工开始陆续进入东部,在走投无路情况下,会逐渐接受资本家的苛刻条件。但是资本家并不会占什么便宜,因为员工会随时跳槽,而员工流动性太大,对企业生产排程的破坏是根本性的,很多企业产能会下降30%。目前看来没有阴谋论,而是双方博弈,最后两败俱伤。

先说明一下,我没有光看看媒体报道,也与珠三角的企业[wxmang]于:2010-02-2823:13:14

有联系,也去现场看过。目前珠三角企业家们基本看法是元宵过后,在中西部找不到工作的人就都会来了,开始几天口袋里有钱,会东挑西捡,待口袋里的钱用完了,就会降低要求了。所以他们现在是在消耗民工们的期望和耐心,逼民工就范:继续重复血汗工厂模式。民工的反抗就是突然跳槽,有的跳槽原因不是因为找到更好报酬的工作,就是为

了报复。结果是生产岗位经常缺员,招聘员工成为常年工作。另外,现在企业愿意招45岁以上的,任劳任怨,职业品质好,85年以后的不好管。这种微观情况,一般宏观政策很难直接产生影响,今年珠三角和长三角这种劳资双

方博弈的结果很可能是两败俱伤,资方设备利用率大幅下降,生产成本大幅上升,而劳方却是平均收入不会有显著增加,在cpi显著上升情况下,生活质量进一步下降,导致社会矛盾进一步激化(据公安部数据,2009年刑事案件多年以来第一次大幅增加,很多都是失业年轻人铤而走险)我只能就我的观察提出问题,至于如何解决那是治国者们的任务。

同意你是脓泡一定会破的观点。但是如果准备充分,处置得当[wxmang]于:2010-02-2823:18:23

即使经济泡沫破灭也不会是世界末日,美国、日本都破过。现在的问题是现任还想忽悠,保住政绩,而继任的已经急得汗直冒,因为如果任其挥霍资源,待他们接手,就是弹尽粮绝,问题成堆,打鸡血高潮过后的疲惫不堪局面。这是

真正的大问题。现任这种哪管身后洪水滔天的精神实在让人恐怖。

这里我可能写得有点误会,就是形势判断和政策目标猜想[wxmang]于:2010-02-2823:21:11

都是决策层的如意算盘,并非我想出来的(我也不赞成,例如2010年投资拉动gdp6%我觉得就是痴人说梦),但是我不能公开批评,否则这种信息就再也不能在西西河发布了。

就我这几天接触的信息来解释一下。现在大学生失业非常严重[wxmang]于:2010-02-2823:37:12

我与珠三角一些民营企业家接触的结果,他们基本就没把他们当成大学生,当成普工对待(基本工资900元,加班工资5元/小时,一月如果上班26天,每天12小时,可拿到1700元)。大学生们认为太黑暗,太剥削,不干,要当文员,要当管理人员,要当技术工人,但是又达不到2年相关经验的标准。现在是双方互不相让,不知还会僵持多久。

民营企业家也有苦衷,产品毛利太低,而成本上升太快(房租、水电、物流运费等等),没有办法再大幅增加薪酬(当然实际上还主要是吃定了这些求职者走投无路必然就范的心态)。

国有企业现在也开始闹增加工资。我们为整顿一家2009年销售、生产都很差的国有企业,要求大家讲讲想法,结果是50后、60后、70后的建议都是降低成本,节能降耗,提高质量之类的,而80后200多人提的全部是要求涨工资,集资建房建议。(这个企业2000多人)看他们的具体建议,也非常有道理,目前平均3000元左右的收入,是不可能买房的,也就是找不到老婆的。如果他们流失或无心工作,以后企业的运营是会受到巨大影响的。其总经理就诉苦说,已经无法要求这批80后员工按照规章制度正常工作,因为稍微不如意,就走了。而这个企业自动化程度很高,培养一个成熟的操作工至少需要3个月甚至半年时间,才能获得上岗资格。

而这个企业已经库存严重到需要到粮食局租仓库。根本无力大幅增加薪酬。这种情况并不少见。有的企业正在制定减产计划,有的已经准备出口甩卖。

谢谢你的信息。但是我想教育成为负担主要还是在高中[wxmang]于:2010-02-2823:45:52

和大学。就我了解情况,一般城市家庭平均大概需要投入30万(如果出国读书平均需要200万),而这笔钱是不敢拿来消费的。很多家庭全年收入也就10来万,30万是一笔非常大的开销,这个负担不小。另外,中西部很多县的义务教育经费完全来自中央转移支付,一旦中央财政吃紧,就会成为无米之炊(这种情况在80年代以前经常发生),能否持续值得关注。至于医疗这座大山,美国鬼子都快给整破产了,我们也好不到那里去。

最近我在广州听到的口号是:白领民工化,民工乞丐化[wxmang]于:2010-02-2823:49:35

老板穷鬼化,税务土匪化。现在珠三角很多小企业老板把自己的奔驰、宝马都当掉来筹集开工资金了。

转移不出去。我这次碰到几个到越南、柬埔寨办厂的老板[wxmang]于:2010-02-2823:53:20

(制鞋、成衣、家具、玩具等等),都是一肚子苦水:政策歧视(具体问来是当地政府不像广东地方政府一样,与企业联合起来欺压民工),经常罢工,物流成本高,缺乏配套产业集群等等,实际生产成本比广东高20%或30%。他们决定还是回来。

是否出现刘易斯拐点,我现在没数据支持,但是80后[wxmang]于:2010-03-0100:02:03

在民工中的比例至少超过50%是事实,因为第一代民工基本已经开始退出打工者行业。(我到云南、贵州一些偏远山村,居然能够看见像模像样的小饭馆,网吧,小超市,理发店,甚至茶餐厅,一问都是曾经在珠三角打工的人,干不动了,回家开的)80后基本上对农村没有认识,他们是没有城市户口的城市人,是夹心层。我在长途车上与几个夹心层孩子聊过,比我懂的流行东西多,而且也坚决不会回到农村。他们成为在城市游荡的一群人(据估计7000

万到8000万),就算其中10%失业,也是很可怕的不安定因素。

我们国家涨价,供不应求只是其中一个因素,甚至现在看来不是[wxmang]于:2010-03-010:09:25

主要因素。整个社会流动性过剩导致的连带效应或连锁反应才是涨价的主要因素。房地产涨价,大宗产品涨价,都会导致所有商品最终涨价,因为成本大幅上升到不涨价无法生存的地步。例如春节期间,海口的一般蔬菜都是2、3元一斤,这是以前没有过的,而且到田间地头采购,也就平均1元左右。我与一个认识的菜贩讨论过,他跟我算了一笔成本价:摊位费上涨100%,柴油费上涨30%,顾的小工工资上涨20%,各种税费上涨15%,你说不涨价怎么办。我也认可就是应该这个价。这种情况下是不可能通缩的,只会出现滞胀。

说得非常好。另外湖南人的官本位思想非常重,我的几乎[wxmang]于:2010-03-010:21:41

所有亲戚,对我安于做个工头,而不在部委机关谋个一官半职非常不满,隔三差五就要来骚扰一下,好像不做个部长,全体都颜面无光一样。我回答都是:做什么,要看我自己舒服。你们脸上有光了,我痛苦死了,谁来负责。

目前看来,中西部还是无法消化吸收这么多劳动力,这几天[wxmang]于:2010-03-010:26:01

正在开始向沿海陆续流动。只是80后劳动力超过50%,他们不肯轻易就范,正在与资本家较量。不过待他们口袋的钱消耗完后,走投无路下就会就范,但是企业的劳动生产率会大幅降低,出工不出力,且随时跳槽。甚至出现故意破坏生产设备,导致整个工厂停产。现在管理真的很不容易。

下任基本思路还是希望国家不要在资源配置中占太大的[wxmang]于:2010-03-010:32:01

权重,因为这样会导致资源配置效率降低,所以国家队强大,虽然会增加中央调控经济能力,但从长远来看,不利于国家发展(这是其一贯观点)。但是目前如果不能控制局面,就没有早餐吃了,是权益之计,并不矛盾。从战略上来看,下任总经理是要提高资源配置的市场化程度的,但从战术上来看,他必须从地方手中夺得一定的控制资源配置的主动权(至于有了这些资源,以后是否交给市场,以及如何交给市场,早有考虑),不然就是巧媳妇难为无米之炊。

而目前其唯一可以有效使用的工具就是国家队。

所以我说是中国了特色:统计数据上我们今年一定保8[wxmang]于:2010-03-0100:36:22

还在增长,但在微观领域,却是实体企业非常艰难。(当然2009年gdp是否真的增长,我是有看法的,因为在产业结构没有太大变化情况下,如果能耗数据下降,就意味着gdp数据掺水太多)。现在不是某些企业找不到人,是几乎所有企业。最好去珠三角的企业看看,就明白问题的背景和严重性了。

你说的非常准确,真实。事实上就是这个情况。出来的农民[wxmang]于:2010-03-010:54:15

不会再回农村。但是他们现在有更多的选择,已经有能力不选择血汗工厂。而血汗工厂是沿海出口主力部队,血汗工厂走下坡路,沿海政府非常惊慌,就有了现在这种媒体炒作。血汗工厂无法增长,其他道路又没有找到,经济增长在沿海就可能停滞,而物价上涨却受流动性过剩和大宗产品涨价输入通胀影响,无法控制,所以在这个意义上讲,沿海的滞胀不可避免。

中国从政治传统来讲,就主要靠老百姓自治。政府是不能[wxmang]于:2010-03-011:01:33

指望的,除非发生大的灾害或战争。我接触到的80后年轻人一般都有上进心,都自信,都积极。但是与目前社会环境不协调,合作精神差,经常在需要合作才能完成的工作,例如管理工作上摔跟头。不是不用,实际不用也无人可用,只是大多数人都是单打独斗高手,打群架就一塌糊涂。

中西部地区在10年内还无法消化掉这么多劳动力[wxmang]于:2010-03-0101:04:09

还是要到沿海讨生活,现在是一场劳资双方的博弈,沿海地方政府无所不用其极的在帮助资方压榨劳方,因为这些血汗工厂是他们政绩之所在。我觉得这种模式维持不了多久。

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