主题：【案例】说领导八卦被捉后的处理 -- jazz98
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楼上诸位思考问题的模式都是‘办公室政治’与‘远离麻烦’，只有黑传说才道出了核心，老板真正对你的需求是什么，你的职责是什么。
无论私企外企，都有隐形的规则，小三八无疑是触犯了隐性规则，这时候您作为主管不来处理，居然还在想拖，如果您是老板，你会对这个主管如何评价该？显然是对老板的事情不重视，未放在心上。
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压缩 2 层
🙂楼上都是以办公室政治的角度来考虑问题啊 11 黑传说 字1113 2010-06-29 05:25:13
🙂我觉得这个处理意见有点激进 3 金瞎子 字634 2010-07-01 03:29:56
🙂看自己定位和追求 黑传说 字197 2010-07-01 03:47:52
🙂然也
🙂献花一朵,还是年轻人做事有冲劲 2 jazz98 字128 2010-06-29 17:20:48
🙂唉,我要说有时后真不能按常理度之.... 6 知之后哀 字644 2010-06-28 19:53:08
🙂俺只能说，这家公司的人事和高管 煮酒正熟 字218 2010-06-28 18:36:37
🙂小三八应该没这个能量,民企的HR就是简单的狗... 知之后哀 字24 2010-06-28 18:56:28